Pracovná zdravotná služba

V zmysle novely Zákona č. 355/2007 Z. z. o ochrane, podpore a rozvoji verejného zdravia má každý zamestnávateľ povinnosť zabezpečiť pracovnú zdravotnú službu. Táto povinnosť sa vzťahuje aj na zamestnávateľov, ktorých zamestnanci vykonávajú práce zaradené do prvej kategórie a druhej kategórie (práce kde nie je riziko poškodenia zdravia zamestnanca vplyvom práce a pracovného prostredia alebo práce , pri ktorých vzhľadom na riziko nie je predpoklad poškodenia zdravia).

Pre práce zaradené do prvej a druhej kategórie si môžu zamestnávatelia službu zabezpečiť externe – s lekárom, verejným zdravotníkom, bezpečnostným technikom.

Naša spoločnosť je oprávnená vykonávať činnosti Pracovnej zdravotnej služby v tomto rozsahu na základe rozhodnutia Úradu verejného zdravotníctva Slovenskej republiky č. OPPL/4298/11169/2015 (vzor oprávnenia na výkon činnosti Pracovnej zdravotnej služby).

Medzi hlavné činnosti pracovnej zdravotnej služby v nemedicínskej oblasti patria:

• Vstupný audit pracovného prostredia a faktorov práce;
• Vstupné posúdenie zdravotných rizík;
• Spracovanie kategorizácie pracovných činností;
• Definovanie rozsahu a určenie periodicity lekárskych prehliadok vo vzťahu k práci;
• Vypracovanie dokumentácie: Vstupný audit, posúdenie zdravotných rizík a kategorizácia pracovných činností;
• Sledovanie všetkých legislatívnych zmien v oblasti PZS a včasné informovanie na prípadné opatrenia vyplývajúce zo zmeny legislatívy;
• Periodické (min. 1 x za rok) prehodnotenie zdravotných rizík.